ยกย่อง "สตรีไทยตัวอย่าง" สร้างสังคมเป็นสุข | คมชัดลึก

 ศิรินา โชควัฒนา ปวโรฬารวิทยา ประธานคณะกรรมการนักธุรกิจสตรี หอการค้าไทย กล่าวว่า หอการค้าไทยประกอบด้วยองค์กรธุรกิจ 26,052 องค์กร ซึ่งทุกองค์กรมีสตรีร่วมทำงาน คณะกรรมการจึงได้เชิญชวน 7 องค์กรสตรีทำดีเพื่อแม่ สรรหาสตรีที่มีคุณสมบัติของสตรีไทย 4 ประการ คือ พึงทำหน้าที่ของ "แม่" ให้สมบูรณ์ พึงทำหน้าที่ของ "แม่บ้าน" ให้ดี พึงรักษา "เอกลักษณ์ของความเป็นสตรีไทย" และพึง "ฝึกฝนตนเอง" ให้มีความรู้ความสามารถยิ่งขึ้น ตามแนวพระราชดำรัสสมเด็จพระนางเจ้าฯ พระบรมราชินีนาถ เพื่อเป็นสตรีไทยตัวอย่างประจำปี 2552

 "สตรีไทยตัวอย่าง ให้การยกย่องสตรีไทยทุกระดับชั้น ทุกสาขาอาชีพที่ทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ และในขณะเดียวกันก็สามารถดูแลครอบครัวได้เป็นอย่างดี ซึ่งถือเป็นสตรีไทยที่มีทั้งความสามารถและคุณธรรมควบคู่กัน สามารถดำเนินชีวิตแบบ เวิร์ก ไลฟ์ บาลานซ์ ( WORK LIFE BALANCE) โดยสตรีไทยจะได้รับการเสนอชื่อจากหน่วยงานที่เข้าร่วมทั้งสิ้น 156 องค์กร รวม 416 คน อาทิ ท่านผู้หญิงอังกาบ บุณยัษฐิติ ผู้จัดการและผู้อำนวยการ โรงเรียนจิตรลดา ดร.คุณหญิงกัลยา โสภณพนิช รมต.กระทรวงวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี และเลขาธิการมูลนิธิสถาบันราชพฤกษ์ นภาเพ็ญ เวชชาชีวะ ผู้จัดการ บริษัท โนแลจน์ เอ็กซ์เซนจ์ จำกัด สมจิตร พิมพ์กา แม่บ้าน บริษัท สยามแปซิฟิค ลีกัล เคาน์เซลเลอร์ส จำกัด ศรีสุดา กิจสัมนางกูร สมุห์บัญชี บริษัท แพรนด้า จิวเวลรี่ จำกัด (มหาชน) เป็นต้น"

 ทั้งนี้หนึ่งในสตรีไทยตัวอย่างประจำปี 2552 อย่าง ดาริกา ปุณณกันต์ กล่าวว่ารู้สึกเห็นใจผู้หญิงสมัยนี้ ถึงแม้จะแต่งงานแล้วก็ยังต้องทำงานนอกบ้าน ต่างกับสมัยก่อน คือเมื่อผู้หญิงแต่งงานแล้วจะทำหน้าที่แม่บ้านเพียงอย่างเดียว แต่สำหรับตัวเองคิดว่าต้องช่วยสามีทำงาน เพื่อหาเงินมาเลี้ยงดูครอบครัว ถึงแม้ว่าจะเป็นรายได้เพียงเล็กๆ น้อยๆ ก็ตาม

 "เป็นคนที่ทำงานนอกบ้านมาตลอด ขณะเดียวกันก็ยังต้องดูแลสามี ดูแลลูกๆ รวมไปถึงคนในบ้านไม่ให้ขาดตกบกพร่อง ปัจจุบันมองว่าผู้หญิงเหนื่อยกว่าผู้ชาย เพราะต้องรับผิดชอบทั้งในบ้านและนอกบ้าน แต่เมื่ออบรมเลี้ยงดูลูกให้เป็นคนดี มีหน้าที่การงานที่ดี ทำให้เราเกิดความภาคภูมิใจ หายเหนื่อย และไม่ท้อกับสิ่งที่ต้องเผชิญ และถ้าผู้หญิงทำหน้าที่ได้ครบถ้วน ปัญหาครอบครัวก็จะไม่เกิด" 

 หันมาฟังความคิดเห็นจากอีกหนึ่งสตรีไทยตัวอย่าง แก้วก้าว เผอิญโชค ผู้ช่วยกรรมการผู้จัดการ บริษัท ไทยรุ่งยูเนี่ยนคาร์ จำกัด (มหาชน) กล่าวว่า

ผู้หญิงเป็นหลักในเรื่องของการเลี้ยงดูลูก โน้มน้าวลูกและสามี ให้เป็นไปในทิศทางที่ดี ควรเลี้ยงลูกด้วยการให้ความรักในทางที่ถูกที่ควร ให้ความความอบอุ่น ให้เวลาลูกอย่างเต็มที่ คอยสอดส่องดูแลและให้คำปรึกษาได้ทุกเรื่อง

 "สำหรับการเป็นภรรยาที่ดี ต้องรู้จักยืดหยุ่น เวลาสามีร้อนเราต้องเย็น การอยู่ร่วมกันจะใช้เหตุผลเป็นที่ตั้งอย่างเดียวไม่ได้ แต่จะต้องมีความรักที่มีอยู่เหนือเหตุผลเข้ามามีส่วนด้วย ส่วนตัวมองว่าทุกคนไม่มีอะไรสมบูรณ์แบบ แต่จะต้องมาใช้ชีวิตอยู่ร่วมกันต้องหัดเอาใจเขามาใส่ใจเรา อย่าทำในสิ่งที่อีกฝ่ายหนึ่งไม่ชอบ ส่วนเรื่องของการทำงาน จะต้องเริ่มจากการมีคุณธรรมและมีจรรยาบรรณในการประกอบอาชีพ ไม่เอาเปรียบผู้บริโภค เป็นผู้ประกอบการที่ดี เป็นลูกจ้างที่ดีตามแต่หน้าที่ของแต่ละคน"