สั่งขุดลอกแหล่งกักเก็บน้ำไว้อุปโภคบริโภคหน้าแล้ง | คมชัดลึก

         องค์การบริหารส่วนตำบลชีทวน อยู่ในเขตปกครองของ อ.เขื่องใน จ.อุบลราชธานี ซึ่งมีพื้นที่ประมาณ 27,106.25 ไร่ หรือ 43.37 ตารางกิโลเมตร มี 11 หมู่บ้าน มีจำนวนประชากรประมาณ 6500 คน และมีครัวเรือนทั้งสิ้น 1,339 ครัวเรือน สภาพพื้นที่ตำบลชีทวนเป็นที่ราบลุ่มและมีแม่น้ำชีไหลผ่านทางทิศตะวันตกของตำบล มีหนองน้ำจำนวนมาก จึงเป็นพื้นที่อุดมสมบูรณ์ โดยชาวบ้านส่วนใหญ่มีอาชีพด้านการเกษตร อาทิ ทำนา ทำสวน ทำไร่ และผลิตสินค้าชุมชน
 
         "สุวิทย์ ธานี" นายก อบต.ชีทวน เล่าว่า นั่งเป็นนายก อบต.ชีทวน เป็นสมัยที่ 2 ติดต่อกันและจะหมดวาระปี 2556 ซึ่งงานที่ได้ทำและภูมิใจมาก คือ การได้ขุดลอกแหล่งน้ำสำคัญและแหล่งน้ำที่เชื่อมต่อกับแม่น้ำชี เพื่อกักเก็บน้ำไว้ใช้อุปโภคบริโภค ใช้ทำนาและใช้เพื่อการผลิตพืชผลการเกษตรช่วงหน้าแล้ง ซึ่งถือเป็นการช่วยเหลือคนในพื้นที่ได้มาก ทั้งนี้ เพราะชาวบ้านในพื้นที่ตำบลชีทวนส่วนใหญ่ประกอบอาชีพด้านการเกษตรเป็นหลัก น้ำจึงถือเป็นปัจจัยที่สำคัญอย่างยิ่ง
 
         นอกจากนี้ยังได้ปรับปรุงงานโครงสร้างพื้นฐาน ทั้งปรับปรุงซ่อมแซมถนนหนทางเพื่อให้ประชาชนสัญจรไปมาและชาวบ้านยังจำเป็นต้องใช้ถนนในการขนส่งสินค้าและพืชผลด้านการเกษตร เพื่อนำมาเก็บยังยุ้งฉางและนำไปส่งขายตลาด นอกจากนี้ อบต.ชีทวน ได้สร้างเขื่อนกั้นตลิ่งแม่น้ำชีเพื่อป้องกันไม่ให้น้ำชีเอ่อเข้าท่วมพื้นที่ช่วงหน้าฝนเพราะทุกปีที่ผ่านมาเมื่อถึงหน้าฝนน้ำชีทะลักท่วมพื้นที่ แต่หลังสร้างเขื่อนกั้นตลิ่งแม่น้ำชีแล้วก็สร้างความอุ่นใจให้ชาวบ้านได้และป้องกันน้ำท่วมได้

         นายก อบต.ชีทวน บอกว่า ได้หารือผู้นำชุมชนถึงความเป็นไปได้ในการปรับปรุงและบูรณะโบราณวัตถุที่หลงเหลืออยู่โดยเฉพาะวัดพระธาตุสวนตาลที่ประชาชนเคารพนับถือและเดินทางมาเยี่ยมชมจำนวนมาก ซึ่งพระธาตุสวนตาลมีประวัติศาสตร์ยาวนาน จึงจำเป็นต้องมีการบูรณะให้ดีขึ้น พร้อมดึงเยาวชนระดับประถมศึกษามาเป็นมัคคุเทศก์แนะนำนักท่องเที่ยวที่มาแวะ อบต.ชีทวน และยังเป็นการส่งเสริมให้เด็กได้เรียนรู้และศึกษาวิถีชีวิตชุมชนไปพร้อมๆ กัน
        
         อบต.ชีทวน ซึ่งเป็น อบต.ขนาดเล็ก ได้รับการจัดสรรงบประมาณจากกรมส่งเสริมปกครองท้องถิ่นปีละประมาณ 19 ล้านบาท ก็ได้รับผลกระทบจากนโยบายรัฐบาล ที่กำหนดให้ค่าจ้างขั้นต่ำ 9,000 บาทและเงินเดือนปริญญาตรี 15,000 บาท ทั้งนี้ เพราะอบต.ชีทวน มีข้าราชการ เจ้าหน้าที่และลูกจ้างชั่วคราวทั้งหมด 32 คน เงินงบประมาณส่วนใหญ่ที่ได้รับมาจึงเป็นค่าใช้จ่ายเป็นเงินเดือน ทำให้เหลือเงินพัฒนาด้านต่างเพียง 1-2 ล้านบาทเท่านั้น