กำลังใจ ตร.ผู้น้อย | คมชัดลึก

            มีข่าวที่อยากเขียนถึงเพราะเป็นเรื่องน่ายินดีสำหรับตำรวจชั้นประทวนทั่วประเทศ ที่กำลังจะมีโอกาสก้าวขึ้นไปเป็นนายตำรวจชั้นสัญญาบัตร ติดดาวบนบ่าเสียที
 
              ถือว่าเป็นนโยบายที่สร้างขวัญกำลังใจให้ข้าราชการชั้นผู้น้อยในสำนักงานตำรวจแห่งชาติกว่า 1.8 แสนนายเป็นอย่างยิ่ง
 
              นายกรัฐมนตรียิ่งลักษณ์ ชินวัตร ที่กำกับดูแล สตช. ได้สั่งให้ ร.ต.อ.เฉลิม อยู่บำรุง รองนายกฯ ซึ่งเคยเป็นอดีตตำรวจชั้นประทวนมาก่อน กับ พล.ต.อ.เพรียวพันธ์ ดามาพงศ์ ผบ.ตร. ไปสร้างโอกาสให้ตำรวจชั้นผู้น้อยได้ก้าวหน้า
 
              นับว่าซื้อใจโกยคะแนนตำรวจนับแสนนายไปอื้อ
 
              มี พล.ต.ท.เรืองศักดิ์ จริตเอก ผบช.ศ. นายตำรวจหัวก้าวหน้า มีความรู้ เป็นตัวจักรสำคัญในการดำเนินการ
 
              โดย สตช.จะเปิดสอบคัดเลือกตำรวจชั้นประทวน เพื่อเข้ารับการอบรมเป็นนายตำรวจชั้นสัญญาบัตร เรียกว่า "ติดดาว" ในตำแหน่งรองสารวัตร หน่วยงานต่างๆ ทั้งสายงานปราบปราม ฝ่ายอำนวยการและสนับสนุนกับสายการสอบสวน รวมๆ แล้ว 7,000 อัตรา ไม่น้อยเลยทีเดียว
 
              ในส่วนการสมัครจะเปิดรับทางอินเทอร์เน็ต เว็บไซต์ www.policeadmission.com ตลอด 24 ชั่วโมง ตั้งแต่วันที่ 24 มกราคม-3 กุมภาพันธ์ 2555 กำหนดให้สอบข้อเขียนในวันอาทิตย์ที่ 11 มีนาคม ที่จะถึงนี้
 
              มีการแบ่งข้าราชการเป็น 2 กลุ่ม คือข้าราชการตำรวจที่มีวุฒิปริญญาตรีและกลุ่มข้าราชกาารตำรวจยศดาบตำรวจหรือจ่าสิบตำรวจ ทั้งชายและหญิง
 
              ส่วนที่สอบแยกเป็น บช.ศ., บช.น., ตร.ภูธรภาค 1-9 ศูนย์ปฏิบัติการตำรวจจังหวัดชายแดนใต้, บช.ตชด., สำนักงานงบประมาณและการเงิน, สตม., สำนักงานเทคโนโลยีฯ,พฐ. และกองบินตำรวจ
 
              ผบช.ศ.เน้นย้ำว่า ผู้สมัครต้องสมัครผ่านทางอินเทอร์เน็ตเท่านั้น และได้เพียงแห่งเดียวครั้งเดียว ก่อนสมัครต้องศึกษารายละเอียดจากประกาศของ บช.ศ. หรือหน่วยสอบทั้ง 18 แห่ง
 
              ยังมีคำแนะนำจาก พล.ต.ท.เรืองศักดิ์ ด้วยว่า ตำรวจที่สนใจสามารถศึกษาและรับคำแนะนำเรื่องการเตรียมตัวสอบข้อเขียนและสอบภาคความเหมาะสม ได้ที่เว็บไซต์ www.rcm.edupol.org เพราะการสอบครั้งนี้เป็นการสอบเลื่อนตำแหน่งชั้นสัญญาบัตร ครั้งสำคัญในรอบหลายปี
 
              ดังนั้นตำรวจที่เข้าสอบต้องเตรียมตัวให้ดีที่สุด ใช้ความรู้ให้เต็มประสิทธิภาพ
 
              ผบช.ศ.ยังฝากถึงทุกคนให้เชื่อมั่น เนื่องจากเกณฑ์การตัดสินอยู่บนมาตรฐานของความรู้ ความสามารถและเสมอภาค โปร่งใส ตามหลักบริหารงานจัดการสมัยใหม่ ด้านการบริหารทรัพยากรบุคคลของ สตช.อย่างแน่นอน