ไลฟ์สไตล์

กรมศิลป์จ้างพนักงานราชการ107อัตราเป็นลูกจ้าง

กรมศิลป์จ้างพนักงานราชการ107อัตราเป็นลูกจ้าง

24 พ.ย. 2553

อุ้มคนทำผิดพลาดจ้างพนักงานราชการซ้ำซ้อนลูกจ้างประจำ ชี้ทุกฝ่ายทำดีที่สุดแล้ว เตรียมสรุปผลส่งก.พ.ร.รับทราบ

 น.ส.จันทร์สุดา รักษ์พลเมือง รองปลัดกระทรวงวัฒนธรรม(วธ.) เปิดเผยภายหลังเป็นประธานการประชุม เรื่องพนักงานราชการของกรมศิลปากร กรมส่งเสริมวัฒนธรรม (สวธ.) ณ สำนักงานวธ. เมื่อวันที่ 24 พ.ย.ว่า ตามที่ คณะกรรมการบริหารพนักงานราชการ สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการพลเรือน(ก.พ.) ได้มีหนังสือให้ กรมศิลปากร ทราบว่า สำนักงานคณะกรรมการพัฒนาระบบราชการ( กพร.) มีมติเห็นชอบแนวทางการแก้ไขปัญหาการจ้างพนักงานราชการซ้ำซ้อนกับลูกจ้างประจำ

  โดยให้กรมศิลปากรปรับลดพนักงานราชการลง 107 อัตรานั้น กรมศิลปากร และสวธ. ได้รายงานตนว่าดำเนินการแก้ไขปัญหาดังกล่าวแล้ว โดยเฉพาะในส่วนของกรมศิลปากรได้จัดจ้างพนักงานราชการในจำนวน 107 อัตราในตำแหน่งลูกจ้างชั่วคราวแทน ซึ่งมีพนักงานราชการบางส่วนได้ลาออกไปประกอบอาชีพอื่น จึงเหลือไม่เต็มจำนวนดังกล่าว

 น.ส.จันทร์สุดา กล่าวต่อไปว่า ที่ประชุมจึงมอบหมายให้ทั้ง 2 หน่วยงาน ไปรวบรวมข้อมูลสภาพปัญหาของพนักงานราชการทั้งหมด เพื่อเสนอต่อนายสมชาย เสียงหลาย ปลัดวธ. ภายใน 1 เดือน จากนั้นจะมีการประชุมหารือสรุปผลปัญหาอีกครั้งในการสรุปผลรายงานไปยัง กพร. ได้รับทราบการดำเนินงานเกี่ยวกับพนักงานราชการในส่วนของวธ.ต่อไป

 ผู้สื่อข่าวถามว่า ส่วนกรณีที่กองการเจ้าหน้าที่(กจ.) กรมศิลปากร ตีความข้อกฎหมายผิดพลาดส่งผลให้พนักงานราชต้องถูกปลดถึง 107 อัตรานั้น น.ส.จันทร์สุดา กล่าวว่า กรณีดังกล่าวไม่ได้มีการพูดถึงในที่ประชุม เพราะแต่ละฝ่ายเห็นว่า ทุกคนก็ได้ทำตามหน้าที่ของตนที่ได้รับมอบหมายมาอย่างดีที่สุดแล้ว อย่างไรก็ตาม ในส่วนของวธ.จะดำเนินการเรื่องนี้ให้ดีที่สุด อย่างไรก็ตาม ในเร็วๆนี้ นายสมชาย จะมีการประชุมเกี่ยวกับเรื่องพนักงานราชการทั้งหมดอีกครั้ง เพื่อมอบนโยบายการทำงานและแนวทางการพัฒนาอัตรากำลังในอนาคตด้วย