พักร้อนเหลือต้องได้เงิน | คมชัดลึก

แต่ปัญหาอยู่ที่เรื่อง การลาพักร้อน ของทุกคนที่เหลือ เมื่อวันที่ 29 เมษายน 2552 โรงงานแจ้งให้พนักงานทราบว่า จะปิดโรงงานในวันที่ 1 พฤษภาคม 2552 เหลือเวลาเพียงวันเดียว คือ วันที่ 30 เมษายน 2552 ใครจะไปลาพักร้อนทัน อย่างของดิฉันเพิ่งจะได้พักร้อนใหม่ เมื่อวันที่ 18 เมษายน 2552 15 วัน ความจริงเงินพักร้อนที่จะต้องจ่ายพนักงานก็ไม่ได้มากมายอะไร ทางบริษัทไม่จ่ายเงิน
 มีเจ้าหน้าที่ของรัฐเข้าไปดูแลแล้วบอกว่า วันลาพักร้อนที่เหลือ พนักงานต้องได้เงินคืน เพราะเป็นการปิดโรงงานแบบกะทันหัน ตอนแรกฝ่ายบัญชีบอกให้เสมียนส่งรายชื่อ แต่กลับมาบอกว่า บริษัทไม่รับเรื่อง
 บริษัทนี้เป็นโรงงานทอผ้า ไม่มีสหภาพ มีแต่กรรมการลูกจ้าง คนที่ยังทำงานอยู่บอกว่า ทุกวันนี้ต้องเก็บของที่เหลือทำให้หมด สิ้นปีจะปิดโรงงานแน่นอน ยังไม่มีวี่แววเลยว่าจะได้รับเงินเลยค่ะ
 อยากทราบว่าพักร้อนที่เหลือทำอย่างไรถึงจะได้เงินคะ
วันเพ็ญ
ตอบ
 กลุ่มงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานพื้นที่ 2 ชี้แจงว่า กรณีที่สถานประกอบการปิดกิจการ ลูกจ้างจะได้รับความคุ้มครองตาม พ.ร.บ.คุ้มครองแรงงาน พ.ศ.2541 กรณีนี้จะได้รับความคุ้มครอง 3 กรณี คือ
 1.ค่าบอกกล่าวล่วงหน้า 30 วัน คิดตามอัตราค่าจ้างของลูกจ้างแต่ละคน
 2.ค่าชดเชย คิดตามอายุงาน ดังนี้
  - ทำงานติดต่อกันครบ 120 วัน แต่ไม่ครบ 1 ปี ให้จ่ายไม่น้อยกว่าอัตราค่าจ้างครั้งสุดท้าย 30 วัน
  - ทำงานติดต่อกันครบ 1 ปี แต่ไม่ครบ 3 ปี ให้จ่ายไม่น้อยกว่าอัตราค่าจ้างครั้งสุดท้าย 90 วัน
  - ทำงานติดต่อกันครบ 3 ปี แต่ไม่ครบ 6 ปี ให้จ่ายไม่น้อยกว่าอัตราค่าจ้างครั้งสุดท้าย 180 วัน
  - ทำงานติดต่อกันครบ 6 ปี แต่ไม่ครบ 10 ปี ให้จ่ายไม่น้อยกว่าอัตราค่าจ้างครั้งสุดท้าย 240 วัน
  - ทำงานติดต่อกันครบ 10 ปีขึ้นไป ให้จ่ายไม่น้อยกว่าอัตรค่าจ้างครั้งสุดท้าย 300 วัน
 3.ค่าพักร้อนตามส่วน 1 ปี ได้สิทธิ์พักร้อนตามที่บริษัทกำหนด คือ 15 วัน การคิดคำนวณเงินค่าพักร้อน เช่น คุณวันเพ็ญได้สิทธิ์พักร้อนในวันที่ 18 เมษายน 2552 แต่ทางโรงงานปิดกิจการในเดือนถัดไป บริษัทต้องจ่ายตามส่วน คือให้นำจำนวน 15 วัน หารด้วย 12 เดือน ตกเดือนละครึ่งวัน เท่ากับว่าคุณจะได้รับเงินค่าพักร้อน แค่ครึ่งวันเท่านั้น เพราะต้องทำงานเต็มปี หรือ 12 เดือน จึงจะได้รับเงินค่าพักร้อนเต็มจำนวน 15 วัน
 ขอแนะนำให้พนักงานไปทำหนังสือยื่นคำร้อง ที่สำนักงานคุ้มครองแรงงาน เพื่อเรียกร้องความคุ้มครองในส่วนอื่นๆ อีกด้วย
ลุงแจ่ม