16 องค์กรชั้นนำผนึกกำลังสร้างพนักงานจิตอาสา | คมชัดลึก

 น.ส.นราทิพย์ พุ่มทรัพย์ ผอ.ศูนย์ส่งเสริมและพัฒนาพลังแผ่นดินเชิงคุณธรรม (ศูนย์คุณธรรม) กล่าวว่าโครงการสร้างจิตสำนึกสาธารณะและพัฒนาพนักงานจิตอาสาในองค์กร มีเป้าหมายต้องการขับเคลื่อนคุณธรรมจริยธรรมของบริษัทด้วยคุณธรรม 8 ประการ คือ ขยัน ประหยัด ซื่อสัตย์ มีวินัย สุภาพ กตัญญู สามัคคี และมีน้ำใจ ให้เกิดขึ้นในบริษัท รวมถึงพัฒนาศักยภาพพนักงานด้านคุณธรรมและจริยธรรม ดำเนินชีวิตแบบพอเพียง มีคุณธรรม ซึ่งเป็นรากฐานความรับผิดชอบต่อสังคมให้เกิดขึ้น

"ผู้บริหาร16 บริษัทที่ลงนามร่วมมือ ต้องเข้าร่วมกิจกรรมไปพร้อมกับพนักงานรวม 60 คน อาทิ จากบริษัทอยุธยา แคปปิตอล ออโต้ ลีส จำกัด (มหาชน), บริษัท ดูปองท์ (ประเทศไทย) จำกัด, บริษัท บางจากปิโตรเลียม จำกัด (มหาชน), บริษัททิพยประกันภัย จำกัด(มหาชน), ธนาคารเกียรตินาคิน จำกัด (มหาชน) ฯลฯ เพื่อฝึกอบรมภาวะผู้นำและร่วมกลุ่มทำกิจกรรมอาสา แลกเปลี่ยนเรียนรู้ระหว่างองค์กร กับพนักงานและสมาชิกในครอบครัว รวมถึงคู่ค้าขององค์กรธุรกิจ ในวันที่ 24-25 กรกฎาคม 2552 นี้ ณ ศูนย์การเรียนรู้พอเพียง ต.บ้านเก่า จ.กาญจนบุรี" ผอ.ศูนย์คุณธรรมกล่าว

 ผอ.ศูนย์คุณธรรม กล่าวต่อว่า เมื่อสภาวะวิกฤติเศรษฐกิจผ่านพ้น ทรัพยากรบุคคลจะเป็นตัวช่วยให้องค์กรขับเคลื่อน ครอบครัวและสังคมจะเติบโตอย่างมีคุณภาพ ด้วยจิตสำนึกสาธารณะ จะทำให้พนักงานทุกคนมีส่วนร่วมและทุกคนรู้สึกเป็นเจ้าของร่วมกัน
ดร.สายสวรรค์ วัฒนพานิช ผอ.ฝ่ายการตลาดและพัฒนาโครงการ สถาบันคีนันแห่งเอเชีย กล่าวว่า การกระตุ้นให้เกิดพนักงานจิตอาสา เพื่อขยายผลสู่การพัฒนาอย่างยั่งยืนขององค์กร ครอบครัว พันธมิตรทางธุรกิจและสังคม ดังนั้นบทบาทของสถาบันคีนันแห่งเอเชียและศูนย์คุณธรรม จึงมีหน้าที่ให้คำปรึกษาพัฒนาหลักสูตรที่ช่วยให้ภาคธุรกิจสามารถบริหารจัดการโครงการพนักงานจิตอาสาได้อย่างมีกลยุทธ์ ทั้งนี้จะมีการวัดและประเมินผลเพื่อจัดทำกรณีศึกษากิจกรรมจิตอาสาต้นแบบ อย่างน้อย 5 บริษัท เผยแพร่ให้แก่ภาคธุรกิจอื่นๆ ในระดับประเทศต่อไป