ไลฟ์สไตล์

เกณฑ์ใหม่เฟ้นผอ.ร.ร.ปีแรกตกประเมินต้องกลับมาเป็น"ครู"

เกณฑ์ใหม่เฟ้นผอ.ร.ร.ปีแรกตกประเมินต้องกลับมาเป็น"ครู"

02 ก.ย. 2559

เผยเกณฑ์ใหม่เฟ้นผอ.ร.ร.เน้นประสบการณ์คุณวุฒิวัยเหมาะสม ต้องดำรงตำแหน่งไล่ตามขนาดโรงเรียน โดยร.ร.ขนาดเล็กต้องสอบคัดเลือก ประเมินปีแรกตกถูกลดสถานภาพกลับมาเป็นครู

เมื่อวันที่ 2 ก.ย. รศ.นพ.กำจร  ตติยกวี ปลัดกระทรวงศึกษาธิการ (ศธ.) เปิดเผยภายหลังการประชุม เรื่องการเข้าสู่ตำแหน่งผอ.สถานศึกษา ที่มีพล.อ.ดาว์พงษ์  รัตนสุวรรณ รมว.ศึกษาธิการ เป็นประธาน ว่า ที่ประชุมเห็นตามที่สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา (ก.ค.ศ.) เสนอปรับปรุงหลักเกณฑ์และวิธีการเข้าสู่ตำแหน่งของรองผู้อำนวยการ (ผอ.)สถานศึกษา และผอ.สถานศึกษาใหม่  โดยหลักเกณฑ์ใหม่ จะต้องให้ได้มาซึ่งผู้ที่มีความเหมาะสม ทั้งวัยวุฒิ คุณวุฒิและประสบการณ์ ผ่านการเป็นครู หรือศึกษานิเทศก์มาไม่น้อยกว่า  10 ปี  มีวาระการดำรงตำแหน่ง คราวละ 4 ปี ต่อเนื่องได้ไม่เกิน 8 ปีหรือ 2 วาระ และการดำรงตำแหน่ง ผอ.สถานศึกษาจะไล่ตามขนาดโรงเรียน  ตั้งแต่ขนาดเล็ก กลาง  ใหญ่ ตามลำดับ เท่ากับว่าผู้ที่จะดำรงตำแหน่ง ผอ.สถานศึกษา ในโรงเรียนขนาดกลาง จะต้องมีประสบการณ์ครูและการบริหารโรงเรียนมาไม่น้อยกว่า 14 ปี  ส่วนโรงเรียนขนาดใหญ่ ไม่น้อยกว่า 18 ปี

รศ.นพ.กำจร กล่าวต่อว่า การสอบคัดเลือกจะดำเนินการเฉพาะ ตำแหน่ง ผอ.โรงเรียนขนาดเล็กเท่านั้น  โดยเปิดโอกาสให้ครู หรือศึกษานิเทศก์ที่มีประสบการสอนมาไม่น้อยกว่า  10 ปี สมัครสอบคัดเลือก เมื่อสอบผ่านความรู้ทั่วไป ภาค ก และรู้เฉพาะตำแหน่งภาค ข จะได้รับการขึ้นบัญชีไว้ที่ส่วนกลาง โดยผู้ที่ได้รับการขึ้นบัญชีสามารถเลือกโรงเรียน ที่ต้องการไปเป็นผู้บริหารได้ 4 อันดับ เพื่อให้ กศจ. ในจังหวัดนั้นๆ ทำการคัดเลือกอีกรอบหนึ่ง หาก กศจ. เห็นว่า ไม่มีผู้เหมาะสม ก็สามารถกลับไปคัดเลือกจากรายชื่อที่ขึ้นบัญชีไว้ในส่วนกลางได้   ทั้งนี้เมื่อเข้าสู่ตำแหน่งผอ.โรงเรียนแล้ว จะมีการประเมินผลการทำงานเป็นรายปี  ซึ่งประเมินโดย ครูในโรงเรียน ผู้ปกครอง คณะกรรมการศึกษาธิการจังหวัด (กศจ.) หากไม่ผ่านประเมินก็อาจถูกลดสถานภาพกลับไปเป็นครูผู้สอนตามเดิม  ส่วนโรงเรียนขนาดกลาง และโรงเรียนขนาดใหญ่ จะเป็นการเข้าสู่ตำแหน่ง  โดยการประเมินผลการทำงาน และเลื่อนไปตามลำดับ 

สำหรับระดับรองผอ.โรงเรียนนั้น จะไม่มีการสอบ แต่ให้ผอ.โรงเรียนคัดเลือกครูที่มีประสบการณ์ สอนไม่ต่ำกว่า 6 ปี ในโรงเรียนของตัวเอง มาดำรงตำแหน่ง จากนี้จะต้องนำหลักเกณฑ์ดังกล่าว เข้าสู่การพิจารณาของที่ประชุมก.ค.ศ. เพื่อให้ความเห็นชอบต่อไป

 “หลักเกณฑ์การคัดเลือกผอ.โรงเรียนใหม่นี้ จะแก้ปัญหาเรื่องการบริหาร ซึ่งผู้ที่สอบคัดเลือกได้เป็นผอ.โรงเรียน ได้ตั้งแต่อายุน้อย ทำให้ครูที่มีประการณ์ต้องมาคอยสอนงาน สร้างปัญหาให้กับโรงเรียน  โดยต่อไป ผอ.โรงเรียน จะดำรงตำแหน่ง ได้แห่งละไม่เกิน 8 ปี และจะเข้าสู่ตำแหน่งผอ.โรงเรียนขนาดใหญ่ ต้องมีอายุไม่ต่ำกว่า 50 ปี ซึ่งถือว่า โรงเรียนจะได้ผู้ที่มีประสบการณ์บริหารตามลำดับ”รศ.นพ.กำจรกล่าว